Organize seu currículo

Para que serve o currículo?

Antes de ser contratada por alguma empresa, a pessoa que tem interesse pela vaga precisa apresentar um curriculo. Esse documento é como um resumo de quem a pessoa é e da experiência profissional que ela tem. Ele serve para, antes da entrevista de emprego, a empresa saber se essa pessoa se adequa à vaga e quais são as qualificações dela.

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Dados pessoais

A primeira parte do currículo é o campo com seus dados pessoais. Inclua seu nome completo, sua data de nascimento, seu estado civil (solteiro(a), casado(a), divorciado(a), viúvo(a)), telefones para contato (telefone fixo e celular, lembrando de incluir o DDD), e-mail e endereço.

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Objetivo que você tem

Dependendo a vaga para a qual você pretende enviar o seu currículo, é interessante colocar, antes mesmo da sua formação e da sua qualificação, qual cargo você pretende ocupar. É uma forma de mostrar que você conhece a vaga e é bem organizada(o). Se o seu interesse é em estágio, acrescente “estágio em” antes da vaga.

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Formação acadêmica

Se você ainda está no Ensino Médio, inclua o local onde você cursou o Ensino Fundamental II e onde está cursando o Ensino Médio. Siga esse exemplo para as graduações: escreva a atual e uma anterior. Se você estiver na faculdade, por exemplo, acrescente onde cursou o Ensino Médio. Se você já terminou a faculdade, acrescente só ela e alguma outra graduação, se estiver fazendo.

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Domínio de outros idiomas

Em muitas vagas, dominar outros idiomas é um diferencial. Se você tem algum certificado de que é capaz de falar outras línguas, informe no seu currículo. Se você não tem, enquadre seu nível de proficiência em intermediário ou avançado. Se o seu nível é inferior a intermediário, não coloque.

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Habilidades especiais

Se a empresa na qual você tem interesse é menos tradicional, vale colocar no seu currículo algumas das suas habilidades que possam auxiliar na vaga. Para trabalhar com publicidade, por exemplo, você pode acrescentar que é uma pessoa criativa (se você for). Para lecionar, você pode dizer que é didática, se for o seu caso. O mais importante é ser sincera e eleger qualidades diferentes e marcantes, e não “perfeccionista”, por exemplo.

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Experiência profissional

Se você tem experiência na área onde pretende atuar ou em qualquer outra, coloque no seu currículo. Organize-as em ordem cronológica e decrescente, do ano mais recente para o menos recente. Se você estiver trabalhando no momento, destaque isso, como “2017 - período atual”.

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Inclusão de fotos

Alguns processos seletivos podem pedir para que uma foto seja anexada ao currículo. Se for o caso da sua vaga, escolha uma foto em formato 3x4 que não tenha muitos detalhes chamativos caso a empresa seja tradicional. Se for um ambiente mais descontraído para uma profissão mais livre, escolha uma foto nesse formato que te represente bem.

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Plataformas online

São muitos os sites para cadastrar os seus dados do currículo e aguardar pelas vagas. Alguns exemplos são o vagas.com e o linkedin, que é bastante usado atualmente. Manter seu currículo em uma rede como essas é uma forma de estar sempre atualizada sobre o que está disponível no mercado, mesmo que você já esteja trabalhando.

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Documento impresso

Um currículo deve ser, principalmente, claro e objetivo. Se você for fazê-lo em plataformas como o InDesign ou o Photoshop, lembre de incluir todos os tópicos necessários. Se você precisar imprimi-lo, uma dica é fazer isso em uma folha colorida, como azul, verde ou amarelo, para que seu currículo se destaque entre os outros.

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Para onde mandar?

Para enviar o currículo virtualmente, você precisa encontrar o e-mail de contato da empresa. Feito isso, no assunto do e-mail você deve escrever “interesse em vaga” e acrescentar o cargo do seu interesse. Escreva de forma breve e objetiva, deixando o arquivo do currículo falar por si só. Lembre de colocar um agradecimento no final do texto do e-mail.

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Leia a vaga com atenção

Antes de enviar o seu currículo, verifique se a empresa divulgou um comunicado sobre estar com vagas abertas. Se isso foi feito, leia o comunicado com atenção para saber se você se enquadra nas especificações para a vaga. Se não for o caso, não envie seu currículo. Aguarde uma oportunidade melhor.

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